Établissement privé homologué par l’Éducation nationale française et conventionné avec l’Agence pour l’enseignement français à l’étranger (AEFE). 65 élèves de la TPS au secondaire, environ 20 nationalités.
NATURE DU POSTE :
Professeur du secondaire (de la 6ème à la terminale) en langue espagnole, sous l’autorité du chef d’établissement.
Contrat de droit local à pourvoir au plus tard le 1er janvier 2023 (contrat à durée déterminée d’un an, renouvelable).
Temps partiel : 5 heures par semaine.
SALAIRE :
Le salaire est calculé en fonction du diplôme et de l’expérience.
AVANTAGES :
En plus du contrat, il existe une prime correspondant à un 13e mois. Pour les candidats venant de l’étranger, l’école prend en charge les frais de visas ainsi que le vol aller et le vol retour vers l’étranger en début et fin de service. À cela s’ajoute la prise en charge d’une assurance (CFE).
En fin de contrat, l’EFIK verse une prime de 18,8% de la somme de tous les salaires perçus.
ACTIVITÉ PRINCIPALE :
Enseignement de l’espagnol aux élèves du secondaire, collaboration avec le CNED (plateforme d’enseignement à distance du français).
PROFIL RECHERCHÉ :
Expérience confirmée dans l’enseignement secondaire. Connaissance et/ou expérience de l’enseignement.
Des compétences en pédagogie différenciée et en soutien individualisé sont requises. Le candidat doit avoir de solides compétences pédagogiques et relationnelles, ainsi qu’un bon sens de l’organisation et du travail en équipe. Dynamique, rigoureux et autonome, il/elle doit faire preuve d’une grande capacité d’adaptation et être préparé(e) à travailler dans un contexte multiculturel. Connaissance des programmes d’enseignement du ministère de l’éducation nationale et du référentiel des compétences des enseignants.
QUALIFICATIONS :
Le candidat doit être titulaire d’une licence en littérature espagnole ou/et avoir une expérience dans l’enseignement.
COMPETENCES LINGUISTIQUES : L’espagnol comme première langue ou C2, le français est obligatoire pour travailler avec le CNED.
Les candidatures, comprenant CV et lettre de motivation, doivent être envoyées exclusivement par courrier électronique aux adresses suivantes : contact@efiktm.com & direction@efiktm.com
DATE LIMITE DE DÉPÔT DES CANDIDATURES : 30 NOVEMBRE 2022
Les candidats sont libres d’envoyer tout autre document qu’ils jugent pertinent (évaluation annuelle, bulletin administratif, lettres de recommandation, etc.)
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